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華為員工平均年薪110萬:所謂高薪,皆是辛苦!

來源:千鋒教育
發(fā)布人:Naoki
時間: 2020-04-19 14:50:00 1587279000

得不到的永遠在騷動。關于薪資,人們的眼睛總是向上看的。

在知乎上,最初有人問,月薪過萬是種什么樣的體驗?北上廣深一線城市的青年們紛紛訴苦,月入過萬交了房租剩下也就剛夠溫飽,連優(yōu)衣庫自由都實現(xiàn)不了,還能有什么體驗?

后來水漲船高,現(xiàn)在已經(jīng)問到月入十萬,月入百萬是什么體驗。

得不到的人總是在意淫著高薪背后的美好,認為那一定特別爽:

坐著可以呼風喚雨的職位,不用早出晚歸,睡到自然醒,每天開開會,喝喝茶,分配分配工作,月底銀行卡到賬的數(shù)字可以頂?shù)蒙掀胀ㄉ习嘧宕蟀肽甑男劫Y……

我們總是容易把自己想的太辛苦,又把別人想的太容易。

沒有一份工作是“錢多事少責任輕”,所謂高薪,背后皆是辛苦。

一、你所羨慕的高薪背后是夜以繼日的辛苦工作

華為

看過一組華為公司的夜間拍攝圖。

晚上8點27分,華為的寫字樓依舊燈火通明,大家還各自忙碌著。

到了23點25分,公司門口才熙熙攘攘迎來了一波下班的員工。

記得,任正非去年曾說過,華為員工平均年薪達110萬元。

不得不說,正是因為日復一日的埋頭苦干,放棄了追劇、刷朋友圈的娛樂活動,才換來了他們的高薪。

那些你所羨慕的高薪背后,真的是夜以繼日的辛苦工作。

2010年,Barclay’s Wealth曾做過一項研究,研究發(fā)現(xiàn):凈資產(chǎn)在1500萬以上的人中,有60%的人,表示不管多老,都會一直工作,54%的百萬富翁也是如此。

阿吉爾亞和赫斯特教授,也曾做過類似的大規(guī)模調查,結果發(fā)現(xiàn):高收入專業(yè)人士的工作時間,與1965年時相比增長;而低技能、低收入工人,年工作時間總量卻縮短了。

年薪低于2萬美元的人,超過1/3的時間用于被動式休閑,比如輕松休息和娛樂消遣。

而年薪超過10萬美元的人,花在被動式休閑的時間,則不足1/5.

所以,不要再羨慕那些薪水高的人。

因為,你的努力程度與你的薪資水平,永遠成正比。

知乎上有個問題很火:有哪些給年輕人的忠告?

其中一條回答讓人深?。?ldquo;如果你現(xiàn)在不努力讓自己過上想要的生活,那么以后,你就會浪費大把的時間,去應付你不想要的生活。”

世上沒有捷徑可走,所有牛逼都是有代價的。

如果吃不了這些苦,那么你最終只能越來越平庸。

二、所謂高薪,皆是辛苦

現(xiàn)在很多姑娘的理想擇偶對象是程序員,以悶騷不解風情著稱的程序員突然成了婚戀市場的香餑餑,原因很明顯:薪資高,賺得多。

然而我身邊很多找了程序員男友的妹子們,卻一直過著悲喜交加,痛并快樂著的日子。

喜的是男友薪資確實比其他行業(yè)的同齡人高很多,生活沒那么拮據(jù),不僅買口紅毫無問題,甚至買房也不是那么遙不可及。

悲的是,男友工作忙加班多,一天24小時,除了8小時睡覺,有12小時在工作,再減去上下班路上2小時,滿打滿算,陪她的時間只有2小時。

有小姐妹抱怨說:“每次朋友請吃飯,說好的讓我?guī)夏杏眩晌颐看味际且粋€人去抱歉地說他加班來不了,知道的人理解IT行業(yè)加班多,不知道的還以為她做了小三,男友見不得光呢。”

“明明有男朋友,卻過得像個單身狗。”

“雖然有時候也跟男朋友抱怨陪伴的時間太少,但是其實心里也理解,企業(yè)又不是傻子,不會白白開高薪,沒權沒勢沒背景,他們的高收入都是時間和辛苦換來的,沒有誰是容易的。”

三、我們所羨慕的高薪人群是哪些人?

你羨慕那些明星,微笑幾下,說幾句話,代言費是你一輩子都無法掙到的;

你羨慕那些企業(yè)高管,上班不用打卡,事情都是手下人去做,年薪百萬;

你羨慕那些名校畢業(yè)生,實習的工資趕上你工作五年的薪水...

我們羨慕他們高薪,卻沒看到背后的辛苦打拼和背負的巨大壓力。

你看不到那些明星平日里花了多長的時間在打磨自己,單單保持身材這一條就是很多人堅持不下來的。

你看不到那些在會議上侃侃而談,什么都懂的高管,平日里看了多少書,積累了多少行業(yè)知識,思考得頭發(fā)都謝了頂。

你看不到那些名校畢業(yè)生,在學生時代是如何從千軍萬馬中殺出一條血路出來的。

這世界上,沒有無緣無故的強大,也沒有稀里糊涂的衰敗。

所有的高薪,背后都是玩命的付出和不懈的堅持,這也是為什么會有這樣的現(xiàn)象:越厲害的人,反而越努力。

切記,別用今天的安逸換來一輩子的艱難,這是天底下最賠本的買賣。

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