“21世紀，什么最貴?人才!”隨著新基建的熱議與國家政策的推崇，5G、特高壓、軌道交通、新能源汽車充電樁、大數(shù)據(jù)中心、人工智能、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)等領(lǐng)域也一同被推到投資新風口。新風口帶來新機遇，也對IT從業(yè)人員提出了新要求。作為IT教育全產(chǎn)業(yè)鏈人才服務(wù)平臺，千鋒教育近10年來，專注于IT人才服務(wù)，深耕5G、人工智能、云計算、大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)等領(lǐng)域，培訓(xùn)內(nèi)容與新基建囊括的領(lǐng)域不謀而合，不僅為學(xué)員的夢想保駕護航，同時也為國家的新基建核心技術(shù)人才培養(yǎng)源源不斷貢獻著力量。

　　新基建浪潮來襲，IT人才如何成為弄潮兒

　　兩會期間，新基建首次被寫入政府工作報告，意味著新基建正式上升至國家戰(zhàn)略層面。而在新基建這塊“數(shù)字土壤”之上，通信、電力、交通、數(shù)字等眾多產(chǎn)業(yè)也被按下快進鍵，迎來黃金發(fā)展期。伴隨社會生產(chǎn)與互聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)域的深度融合，以及整體經(jīng)濟數(shù)字化轉(zhuǎn)型升級的加快，使得云計算、人工智能、大數(shù)據(jù)等新一代數(shù)字技術(shù)相關(guān)人才需求激增，企業(yè)對實踐能力強、創(chuàng)新能力強的高素質(zhì)復(fù)合型人才需求十分迫切，相關(guān)職位的薪資待遇更是水漲船高。

　　(千鋒教育5月份就業(yè)榜展示)

　　所謂“打鐵還需自身硬”，對IT求職者而言，保持學(xué)習(xí)和技能提升是謀求好職位和高薪資的關(guān)鍵，也是成為新基建時代IT棟梁的必經(jīng)之路。值得注意的是，身為新時代IT人才的傳輸樞紐，千鋒教育積極跟進新基建技術(shù)的發(fā)展態(tài)勢，加快對課程研發(fā)、技術(shù)迭代、項目實踐等方面的布局。例如，近日，千鋒教育陸續(xù)推出的逆戰(zhàn)班線上課堂、IT空中招聘會等形式支持就業(yè)云服務(wù)，通過向高校高職、企業(yè)學(xué)員以及社會各界IT技術(shù)學(xué)習(xí)者輸出專業(yè)的人工智能、云計算等領(lǐng)域的技術(shù)課程，為培育更多適應(yīng)新基建發(fā)展的實用性尖端人才，做出了不可小覷的貢獻。

　　(千鋒教育6月份直播體驗課如約而至)

　　千鋒教育再發(fā)力，助力高校新基建發(fā)展

　　目前國家也在大力推進“新工科”教學(xué)建設(shè)，新基建發(fā)展背景下，高校與IT培訓(xùn)機構(gòu)作為新基建核心人才培養(yǎng)搖籃，彼此需要更好地加強合作。千鋒教育一方面積極與全國優(yōu)質(zhì)高校達成了校企合作專業(yè)共建的協(xié)議，投入并建成了50多所校內(nèi)實驗室，另一方面積極搭建校企合作平臺。例如，推出的鋒云智慧平臺，該平臺以大數(shù)據(jù)、云計算、人工智能等新興技術(shù)為基礎(chǔ)，支持院校獨立部署SAAS系統(tǒng)、智能化教學(xué)輔導(dǎo)系統(tǒng)，還能提供一對一教學(xué)、一站式高校人才培養(yǎng)方案等服務(wù)。千鋒教育從上述兩方面切實為校企搭建起人才培養(yǎng)輸送的橋梁，更給千萬學(xué)子提供了清晰的職業(yè)發(fā)展路徑。

　　正是因為在技術(shù)和教學(xué)等方面的精益求精，5月6日，千鋒教育成功入選2020年首批“高精尖產(chǎn)業(yè)技能提升培訓(xùn)機構(gòu)”，其人工智能課程入選首批“高精尖產(chǎn)業(yè)技能提升培訓(xùn)項目”。

　　(千鋒教育入選2020年首批“高精尖產(chǎn)業(yè)技能提升培訓(xùn)機構(gòu)”)

　　在新基建人才需求井噴的現(xiàn)狀下，開辟培優(yōu)新路徑、填補人才缺口是當務(wù)之急。人才培養(yǎng)問題需要生態(tài)聯(lián)動才能解決，站在IT培訓(xùn)行業(yè)發(fā)展的前沿，千鋒教育將依托近10年的技術(shù)優(yōu)勢與教學(xué)實踐積累，攜手企業(yè)、高校優(yōu)勢資源共同構(gòu)建多元化人才培養(yǎng)輸送渠道，為新基建發(fā)展提供更多高精尖、復(fù)合型人才。